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Titre
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Description
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Nous recherchons un Directeur de la Communication talentueux et expérimenté pour diriger et superviser toutes les activités de communication de notre organisation. Ce rôle clé implique la création, la mise en œuvre et la gestion de stratégies de communication efficaces qui renforcent la réputation de notre entreprise, favorisent l'engagement des parties prenantes et soutiennent nos objectifs commerciaux. Le candidat idéal aura une solide expérience en communication, une compréhension approfondie des médias traditionnels et numériques, ainsi qu'une capacité démontrée à gérer des équipes et des projets complexes.
En tant que Directeur de la Communication, vous serez chargé de développer des messages cohérents et percutants qui reflètent les valeurs et la vision de notre organisation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les dirigeants, les départements internes et les partenaires externes pour garantir une communication fluide et efficace. Vous serez également responsable de la gestion des crises, de la planification des événements médiatiques, et de la supervision des campagnes de relations publiques et de marketing.
Ce poste exige une excellente capacité à communiquer, à influencer et à inspirer. Vous devrez être capable de jongler avec plusieurs priorités, de respecter des délais serrés et de maintenir un haut niveau de professionnalisme en toutes circonstances. Si vous êtes passionné par la communication et que vous souhaitez jouer un rôle stratégique dans une organisation dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Développer et mettre en œuvre une stratégie de communication globale.
- Superviser les campagnes de relations publiques et de marketing.
- Gérer les relations avec les médias et les parties prenantes externes.
- Coordonner les communications internes pour assurer l'alignement organisationnel.
- Superviser la création de contenu pour les canaux numériques et traditionnels.
- Gérer les crises et élaborer des plans de communication d'urgence.
- Analyser les performances des campagnes et ajuster les stratégies en conséquence.
- Encadrer et diriger une équipe de professionnels de la communication.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en communication, marketing ou domaine connexe.
- Expérience significative dans un rôle similaire, de préférence dans un environnement international.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Capacité à gérer des projets complexes et à respecter des délais serrés.
- Connaissance approfondie des médias numériques et traditionnels.
- Compétences en gestion d'équipe et en leadership.
- Capacité à gérer des situations de crise avec calme et professionnalisme.
- Maîtrise des outils de communication et des logiciels pertinents.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire une campagne de communication réussie que vous avez dirigée ?
- Comment gérez-vous les situations de crise en communication ?
- Quelle est votre expérience avec les médias numériques et traditionnels ?
- Comment évaluez-vous l'efficacité d'une stratégie de communication ?
- Avez-vous déjà dirigé une équipe ? Si oui, comment motivez-vous vos collaborateurs ?
